Proiectul de tineret Improve your soft skills – Training-uri de dezvoltare organizațională este cofinanțat de Consiliul Județean Timiș, prin programul TimCultura 2022. Acest proiect vă pune la dispoziție posibilitatea de a participa la o serie de traininguri care vor ajuta la dezvoltarea abilităților transversale: munca în echipă, time management și project management! Ai acces la materiale de prezentare ale acestor abilități la secțiunea „Resurse”.
Evenimentele se desfășoară în 3 săptămâni diferite, iar participarea se face pe baza înscrierii în prealabil, prin intermediul formularelor de mai jos.
După completarea formularului de înscriere vei primi un mesaj de confirmare, iar înainte de eveniment vom reveni cu detalii folosind numerele de telefon puse la dispoziție de cei înscriși. Înscrierile se pot realiza până cu o zi înainte de fiecare eveniment, în limita locurilor disponibile. Participanții au între 16 și 35 de ani și o persoană poate participa la o singură activitate din ce le 3.
Project Management
În lipsa unui Project Management eficient putem să ne lovim de o parte situații:
Principalele 5 dintre acestea duc la un randament extrem de scăzut al lucrului în echipă:
Absența încrederii; Teama de conflict; Lipsa angajamentului; Evitarea asumării responsabilității; Lipsa de atenție.
Pentru a evita astfel de situații, hai alături de noi la acest training și află cum poți să gestionezi mai bine astfel de situații.
Time Management
Cu toții avem 24 de ore, dar modul în care le gestionăm este unul diferit. Vino alături de noi pentru a dobândi mai multe abilități de gestionare a timului.
Strategiile de management al timpului sunt adesea asociate cu recomandarea de a stabili obiective personale. Literatura de specialitate insistă asupra unor teme precum:
✔ „Desfășurarea activităților în ordinea importanței” – stabilirea și prioritizarea obiectivelor
✔ „Stabilirea de obiective pe termen lung” – obiective care generează alte acțiuni în mod automat.
Strategiile de management al timpului sunt adesea asociate cu recomandarea de a stabili obiective personale. Literatura de specialitate insistă asupra unor teme precum:
✔ „Desfășurarea activităților în ordinea importanței” – stabilirea și prioritizarea obiectivelor
✔ „Stabilirea de obiective pe termen lung” – obiective care generează alte acțiuni în mod automat.
Lucru în echipă
Participă la un training de lucru în echipă alături de noi și beneficiază de avantajele lucrului în echipă eficient.
Printre avantajele muncii în echipă, pe care să le recunoaștem în timpul activității:
✔ implicarea și oferirea de perspective diferite: munca în echipă înseamnă folosirea abilităților, a domeniilor de expertiză și a punctelor forte a fiecărui membru;
✔ împărtășirea informațiilor: colaborarea și împărtășirea informațiilor de care unii membri dispun este esențială în bunul mers al echipei;
✔ încurajarea: membrii unei echipe pot avea în același timp stări de spirit diferite, iar prezența unui/unor membri care sunt încrezători și pot insufla asta mai departe colegilor este importantă;
✔ implicarea și oferirea de perspective diferite: munca în echipă înseamnă folosirea abilităților, a domeniilor de expertiză și a punctelor forte a fiecărui membru;
✔ împărtășirea informațiilor: colaborarea și împărtășirea informațiilor de care unii membri dispun este esențială în bunul mers al echipei;
✔ încurajarea: membrii unei echipe pot avea în același timp stări de spirit diferite, iar prezența unui/unor membri care sunt încrezători și pot insufla asta mai departe colegilor este importantă;
